本篇目录：
- 1、职工大会流程
- 2、湖南省临时职代会召开的程序和方法
- 3、如何申请成立职工代表大会?
- 4、职代会召开的程序和方法
- 5、职工代表大会的程序
- 6、职代会流程
职工大会流程
直接选举职工代表：各选区按照分配的代表名额，直接选举产生职工代表。选举的方式一般采用无记名方式差额选举，也可用举手表决的方式，资格审查委员会审查通过代表名单。
内容：会议议程、会期、组织机构、会场布置、活动安排、经费预算；起草报告；征集提案；选举代表；审查代表资格和征集大会提案；确定会议议程；印发工作报告（草稿），组织广大职工讨论。
确定大会主持人：选择一位熟悉工会工作并且了解职工情况的人来担任大会的主持人。这个人需要有一定的领导能力和组织能力，以确保大会的顺利进行。 确定大会的议程：根据工会章程和相关法规，确定大会的议程和议题。
职工代表大会质量评估的流程包括如下：召开前的准备工作 明确评估目标：确定职工代表大会质量评估的目标和标准，例如会议程序是否规范、参会人员是否充分代表职工利益等。
湖南省临时职代会召开的程序和方法
1、职代会召开的程序和方法有：先建立职代会。再大会筹备。
2、召开职工代表大会的程序 执行主席核对到会人数，宣布开会并致开幕词（简单说明职代会目的、意义，介绍本次会议中心议题和议程）。由企业有关负责人做工作报告（随机）。专题议题（宣读提案、宣读决议草案）。
3、职工代表选举程序及流程如下：制订选举方案。根据企业人数和单位设置状况，确定代表总数及名额分配方案，划分选区，制定选举办法。进行宣传和发动。
4、建立筹备工作的领导机构（小组）和工作机构（小组），确定大会代表和条件、构成及产生程序，确定领导机构的配置和推选办法，制定大会会议经费。
如何申请成立职工代表大会?
l 【专门小组】 职工代表大会可以设立若干民主管理专门小组（委员会），办理职工代表大会交办的有关事项。专门小组（委员会）负责人由职工代表担任，成员人选须经职工代表大会审议通过。
职工代表的产生方式可以通过选举来实现。一般来说，职工代表选举需要遵循一定的程序和规定，具体的操作通常由职工代表大会或者工会负责组织和监督。这种方式能够确保代表的合法性和代表性，体现了职工的民主权利和自治原则。
建立工会小组 会员发展后，可根据基层单位会员人数的多少，成立工会小组。召开会员大会，民主选举产生基层工会委员会和经费审查委员会。
第四条 企事业单位应当建立职工代表大会制度。职工人数在一百人以上的企事业单位应当召开职工代表大会；职工人数不足一百人的企事业单位一般召开职工大会。
在特殊时期召开职工代表大会，应该要请示申请，先写报告，经过批准才能召开，不过在特殊时期最好还是不要召开，可以通过网络等形式召开。
职代会召开的程序和方法
召开职工代表大会的程序 执行主席核对到会人数，宣布开会并致开幕词（简单说明职代会目的、意义，介绍本次会议中心议题和议程）。由企业有关负责人做工作报告（随机）。专题议题（宣读提案、宣读决议草案）。
湖南省临时职代会的召开程序和方法如下： 向上级主管部门写出申请报告，报告会议日期、会议议题、出席会议的代表人数等事项。
法律分析：会期：职代会每届二年，职工代表任期二年。每半年召开一次职代会，每次大会必须有三分之二以上的职工代表出席。
建立筹备工作的领导机构（小组）和工作机构（小组），确定大会代表和条件、构成及产生程序，确定领导机构的配置和推选办法，制定大会会议经费。
职工代表大会的程序
致开幕词；听取行政负责人的工作报告；依照职代会的职权审议或审查提交大会的各项提案；评议行政领导人；审批集体合同；讨论通过大会决议；致闭幕词。
职工代表选举程序及流程如下：制订选举方案。根据企业人数和单位设置状况，确定代表总数及名额分配方案，划分选区，制定选举办法。进行宣传和发动。
法律分析：需要成立职工代表大会资格审查委员会，对代表的来源、资格等进行审查。制定选举方案：根据企业的职工人数和行政单位的设置状况，确定职工代表的总数及名额的分配办法，并根据企业的实际情况制定具体选举办法。
职代会流程
1、确定会议议程；印发工作报告（草稿），组织广大职工讨论。收集意见，并带到职代会上讨论反映；召开预备会议。
2、建立筹备工作的领导机构（小组）和工作机构（小组），确定大会代表和条件、构成及产生程序，确定领导机构的配置和推选办法，制定大会会议经费。
3、职代会召开的程序和方法有：先建立职代会。再大会筹备。
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