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中石化辞职可以说走就走吗
当然是不可以的，不管是什么单位，劳动法规定就是正式员工辞职需要提前一个月时间 通知用人单位的，时间到了才可以走人的，要是你提前走了必须要单位同意的，否则就是旷工了。
签订三年劳动合同后可以辞职，劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。超过30天，劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同的手续，用人单位应予以办理。
提离职不可以立马走。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
法律主观：不能马上走人。根据相关法律 法规 以及公司的规定， 辞职 后立即走人是不可以的，辞职要提前一个月写辞职申请书，批准后才可以走人。不然可能会扣押金或是影响自己的信誉。
中石化加油站劳动用工辞职流程
亲，中石化加油站员工辞职首先需要提前一个月，写辞职报告给站长，由站长向片区和零管部汇报，零管部同意后，上报到人事部门，最后递交到劳务派遣部门。
员工办理离职手续的流程：为从事有职业病危害作业的员工做健康检查。办理工作交接。离职员工除工作交接外，应立即停止以用人单位的名义对外从事一切业务。将该员工经手的工作交接到其他人员或主管。
劳动者辞职流程：员工想辞职，只需要提前30天以书面形式向用人单位劳动人事部门递交辞职的通知〔切记：要求用人单位在你的“劳动者送达、移交（文书、材料）签收单”签上姓名和日期〕，不需要征得用人单位的同意。
中石化辞职要多久
提前一个月。根据查询中石化加油站得知，中石化加油站员工辞职首先需要提前一个月。中石化是中国最大的成品油和石化产品供应商、第二大油气生产商，是世界第一大炼油公司、第二大化工公司，加油站总数位居世界第二。
签订三年劳动合同后可以辞职，劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。超过30天，劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同的手续，用人单位应予以办理。
不难。提前3天递交手签辞职报告给直接领导，直接领导批准后转交人事部，人事部转交财务部备案，辞职手续简单不难。
辞职必须是提前30天申请离职，到期后才能正式离职，办理离职手续。
根据法律的相关的规定，正规企业办理职工离职大概需要一周左右的时间，劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。
静海中石化员工辞职需要提前几天申请
1、辞职需要提前30天提出。如果是用人单位在无过错的情况下，劳动者提离职，用人单位无需向劳动者支付任何的补偿金和赔偿金。但如果因用人单位的过错导致劳动者离职的，则应该有相应补偿金。
2、员工需要提前30天辞职，也就是说，30天后即使老板不同意，员工也可以在30天后离职。当然，在双方协商一致的情况下，老板可以同意员工提前离开。
3、法律主观：员工辞职的，一般要提前三十天提出申请，且必须向单位提出书面的申请；但单位有以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动等情形的，员工可以依法随时通知其解约。
中石化辞职报告需要多久批下来
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。提出辞职，试用期内提前三天通知单位，非试用期提前三十天书面通知单位，到期即可离职。注：通知不是申请，不用批准。
劳动者依法履行提前30天向用人单位递交的辞职报告最长在第31天可以得到批复。
一般是十五日内办完。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会关系转移手续。
中石化签三年可以离职吗
1、可以。劳动者跟单位签了三年的劳动合同是可以辞职的，无论签订了多久的劳动合同，劳动者在劳动合同履行过程中都是可以辞职的。劳动者享有自主择业权。
2、法律主观：劳动合同签了3年，在劳动期限届满之前劳动者想要提前辞职，是可以的。用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同，或者是提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
3、法律分析：劳动者有自主择业权，签订三年劳动合同想提前辞职是可以的，劳动者与用人单位协商一致，就可以解除合同，用人单位不同意的，也不影响劳动者的合同解除权。
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